LA
POSTURA
Y
LAS
FORMAS
Las
primeras impresiones son de gran importancia, asà que, debes dar una
buena impresión. Muchos empresarios consideran que tras haber visto
entrar por la puerta a un candidato, observar la forma de dar la mano
y sentarse, son capaces de decidir sobre su valÃa
Saluda
al entrevistador con una fórmula convencional.
Siéntate
derecho. Sentarse al borde de la silla suele denotar inseguridad, y
hacerlo repantigado, falta de respeto.
No
seas el primero en extender la mano, espera a que tomen la iniciativa
ellos.
Saluda
con un apretón de manos y sonrÃe, mirándole a los ojos
No
te sientes hasta que te lo digan
No
tutees si no te lo indican
Estáte
atento y simpático
Evita
ponerte nervioso y, si lo haces, evita los gestos que lo demuestran
(morderse las uñas, golpear con el boli en la mesa, agitarse en el
asiento…)
No
fumes
No
interrumpas
Mira
al entrevistador a los ojos, pero sin intimidar
Deja
que él tome la iniciativa
No
hables demasiado, ni demasiado poco. En el equilibrio está la
virtud.
Cuida
tu lenguaje
No
peques de agresivo ni de sensiblón
No
te aproximes mucho a él
No
pongas los codos encima de la mesa del entrevistador
No
cruces los brazos, puede parecer que estás a la defensiva
Si
te ofrecen una bebida puedes aceptar pero, que no sea alcohólica
LA
FORMA
DE
EXPRESARTE
Piensa
antes de contestar
Responde
clara y brevemente
Di
siempre la verdad
Si
te preguntan sobre ti mismo, enfatiza tu formación, experiencia y
resultado de tus trabajos
No
uses palabras rebuscadas
No
respondas con evasivas o dudas, ni con monosÃlabos
No
esperes demasiado tiempo para responder, podrÃa parecer sÃntoma de
distracción
No
utilices expresiones tajantes “siempre, nunca”, ni utilices
latiguillos “osea”, “este”, “bueno”…
Muestra
entusiasmo por el trabajo, pero no lo supliques
Nunca
hables mal de las empresas en las que has trabajado
No
te niegues a responder preguntas
Si
te hacen preguntas de tipo cómo: si va de viaje con su novio ¿qué
piden, una o dos habitaciones?; responde que en tu opinión ese
asunto es irrelevante para deducir tu idoneidad para el puesto al que
optas. Dilo con seriedad pero no con agresividad. Estas preguntas
valoran tu control emocional
LA
ACTITUD
Piensa
positivamente
No
pidas el puesto como si fuera una limosna
No
digas que necesitas terriblemente el trabajo
No
critiques a pasados empresarios
EL
INTERÉS
Haz
preguntas, pero sin parecer prepotente
Si
tienes dudas, pregunta sobre las posibilidades de promoción, la
empresa o el puesto de trabajo
Los
temas económicos siempre son espinosos. Pregunta si tienes dudas,
pero que no parezca que es tu principal motivación.
Expresa
siempre tu agradecimiento
Nunca
debes
hacer
en
una
entrevista
de
trabajo:
- Llegar tarde.
- Presentarte mal vestido o sin arreglar.
- Ir acompañado.
- Provocar interrupciones.
- Mostrar los nervios, la ansiedad o el estrés.
- Estar pendiente del tiempo.
- Mostrar desgana, desprecio o pesimismo.
- Centrarse en el tema económico.
- Ser descortés
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